sidebanner

nijs

Sammelje krêft en rin tegearre - Wolkom nije meiwurkers om mei te dwaan en grutske bûnsgenoaten te wurden

25 augustus 2023

11

 

Om nije meiwurkers te helpen it ûntwikkelingsproses en de bedriuwskultuer fan it bedriuw fluch te begripen, better te yntegrearjen yn 'e grutte famylje fan Ally, en it gefoel fan hearren derby te ferbetterjen, organisearre it bedriuw op 18 augustus in ynliedingstraining foar nije meiwurkers, wêrfan yn totaal 24 nije meiwurkers meidiene. De training waard jûn troch Wang Yeqin, oprjochter en foarsitter fan Ally.

 

22

 

Foarsitter Wang hjitte earst de oankomst fan 'e nije meiwurkers wolkom, en joech de nije meiwurkers de earste les oer de ûntwikkelingsskiednis fan it bedriuw, bedriuwskultuer, haadbedriuw, ûntwikkelingsplanning, ensfh. Foarsitter Wang naam syn eigen groeiûnderfining as foarbyld om nije meiwurkers oan te moedigjen om kânsen te gripen, harsels út te daagjen, en mei de Ally gear te wurkjen yn 'e hieltyd krêftiger ûntwikkeling fan wetterstofenerzjy fan hjoed, de fisy fan 'e Ally sa gau mooglik te realisearjen, en te stribjen nei in bedriuw dat perfekte wetterstofenerzjy en wetterstofenerzjyprojekten leveret!

 

33

 

Foarsitter Wang beklamme ek de gedrachskoade foar meiwurkers fan it bedriuw: de geast fan ienheid en gearwurking, in tige ferantwurdlike hâlding, en it konstant ferbetterjen fan persoanlike kwaliteiten, en it winnen fan winsten mei hege effisjinsje en lege kosten. Dizze easken sille helpe om in positive, produktive en ferantwurdlike wurkomjouwing te kreëarjen dy't de groei en it súkses fan it bedriuw befoarderet. Meiwurkers moatte dizze noarmen serieus nimme en se yn har deistich wurk oefenje om tegearre in goede wurksfear en prestaasjes te kreëarjen.

 

44

 

Troch de ynliedingstraining krije de nije meiwurkers in djipper begryp fan 'e eftergrûn, kearnwearden, bedriuwskultuer en wurkprosessen fan it bedriuw, en tagelyk bouwe se goede relaasjes op mei kollega's yn ferskate ôfdielingen, en yntegrearje se stadichoan yn 'e Ally-famylje. Wy leauwe dat nije meiwurkers al de basis hawwe om te slagjen op it wurk. Yn 'e rest fan ús wurk bliuwe wy leare en groeie, wurkje wy nau gear mei teamleden, en geane wy ​​proaktyf útdagings en kânsen oan. Tagelyk wolle wy ek foarsitter Wang betankje foar it jaan fan trainingsstipe en help, syn hurde wurk en profesjonele begelieding hawwe solide stipe jûn oan elkenien syn learreis! Lokwinsken oan alle nije meiwurkers! Wy binne der wis fan dat jimme dielname nije vitaliteit, kreativiteit en prestaasjes nei Ally sil bringe. Litte wy tegearre wurkje om in briljantere moarn te meitsjen! Winskje jimme allegear sukses yn jimme wurk en karriêre!

 

 

 

--Kontakt mei ús opnimme--

Tel: +86 02862590080

Faks: +86 02862590100

E-mail: tech@allygas.com


Pleatsingstiid: 25 augustus 2023

Technology Ynfiertabel

Feedstock-tastân

Produkteasken

Technyske easken